我必须成为主角

又名《魔法大陆的修仙者成名录》，堂堂一代圣仙皇，遭人设计，阴谋致死，醒来竟在魔法世界，看我如何凭借修仙者的手段，在这片魔法大陆扬名立万，最终杀回仙界。

“我是我，但我终究，不能是我……”“大道无情……”小我与大我，终究难以两全。

他血色的瞳孔看着她：“小孩儿，你怕我吗？”她没有注意的是，那地上的影子里他生出了九条巨大而蓬松的尾巴。千年前一朵白莲因他被封下永生永世活不过二十六岁的血咒。“那时我还不知道，不知道我喜欢的人是谁，我觉得她真讨厌，一朵每天叽叽歪歪说傻话的莲花。”

重生仙武世界，获得大道主宰系统。征三国，战隋唐，灭宋元。制霸倚天，征战西游，风云称尊。仙界纵横，太虚为神，主宰洪荒。诸天众生，万界生灵，我，秦君来了，开始颤抖吧！

啊～本书缘更～机不可失，失不再来。各位随缘吧。希望有生之年能更完。再会。

许伤有一盏愿望神灯，它能实现所有的愿望。想变瘦?满足你的愿望，暴瘦丹；想变美?美颜丹；想在异世称帝?送你3000支ak47，成吉思汗都打不过你!诸天法宝任摘取，三千世界任遨游!

青涩蜕变，如今她是能独当一面的女boss，爱了冷泽聿七年，也同样花了七年时间去忘记他。以为是陌路，他突然向他表白，扬言要娶她，她只当他是脑子抽风，他的殷勤她也全都无视。他帮她查她父母的死因，赶走身边情敌，解释当初拒绝她的告别，和故意对她冷漠都是无奈之举。突然爆出她父母的死居然和冷家有丝毫联系，还莫名跳出个公爵未婚夫，扬言要与她履行婚约。峰回路转，破镜还能重圆吗？ PS:我又开新文了，每逢假期必书荒，新文《有你的世界遇到爱》，喜欢我的文的朋友可以来看看，这是重生类现言，对这个题材感兴趣的一定要收藏起来。

人类遍布地球各地，神魔却从未远离古奥威严的魔法皇帝吞噬万族的死徒之祖征服万界的奥林匹斯神族以及踏足天空海洋的人类……神秘笼罩，魔力翻涌看青年萧渡如何在地球这个低魔世界步入神途【备注1:本书是偏奇幻的无限流故事】【备注2:这个世界本没有扑街，写书的人多了就出现了扑街】

当一个孤独者穿越到异世界成为龙，当一个无能的人类变为立志掌控维度空间的巨龙，精彩的瞬间将在此刻绽放！（前期剧情沙雕，无脑可看系列，后期主保护世界和征服世界并与另一拥有系统的勇者斗智斗勇的一个故事）欢迎加入我的书友群，qq群号：945693931

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你与我说，你累了，想要歇一歇了。于是你抛弃了我，抛弃了他，抛弃了世间的一切。所有已然逝去的在你那里，留给我的那些悲欢故事、爱恨情绪，静静落在枝叶上，似乎是清醒的旅人。可我们都忘了，那隐藏在身后的岛屿，在森林草间隐没，在日出海上漂浮，生长出记忆与爱。陋寺像远离红尘的老者，安于此处。他站在屋檐下，望着周遭一切，心中的痛楚却无人能懂。你曾送我的点点滴滴，被你毁于你选择的昨天。我又怎能想到，你此后的一生，是风、是云，泱泱地来，又匆匆地走。而我对于你，是永远的朝露，是无言，是怀念，亦是再也无法收拢的白。心之所向，素履以往；生如逆旅，一苇以航。

张瑞敏曾经说过：“我常想《圣经》为什么在西方各国深入人心？靠的就是讲故事。”小故事中蕴藏着大道理。现在被广泛接受的管理理念，有很多都来源于故事，例如愚公移山的故事让人感悟到执行的分量，海尔砸冰箱的故事让员工将质量意识谨记心头……故事在企业发展、企业管理的过程中发挥了强大的作用，是企业和员工成长过程中不可错过的良师益友！

英国钟表匠考克斯应乾隆皇帝邀请，与三个助手乘船来到中国，为皇帝制造能够表现人“主观时间”的时钟。考克斯制作了一个“银船”钟，寄托自己对夭折的女儿的无比怀念；他的第二个时钟灵感来自长城，用火灰驱动再现了临死之人的时间感知。当乾隆皇帝命令他制造一个“永恒之钟”时，朝廷上下的气氛发生了微妙变化，这些英国工匠也渐渐意识到他们处于危险之中……

甜文，相信我，不甜你打我，真的比简童还甜

现代企业的竞争通常是由企业所拥有的人力资源所决定的。因此，人才对于企业的重要性是不言而喻的，他们是一个企业的标尺，是企业发展的柱石。经理们不仅要学会识人、善于用人，更要懂得如何管人。善于统御人才，才会有高产出！能否管好下属是判断经理们优秀与否的关键所在。管人的关键在于经理们自己独特的方法和技巧，以利激人、以理服人、以情感人、以法治人，因事制宜、因地制宜、因人制宜，这些都是管人的艺术。本书把识人、用人、管人拓展为识人、察人、知人、用人、夸人、信人、容人、聚人、励人、育人、留人、裁人等36个方面，全方位地阐释了人事管理的秘诀。