苏子庭安静的夏威夷之行最终还是搁浅了，因为白晓回林氏上班了，事情太多脱不开身，也因为唐小诗病了，眩晕到几乎不能行走，柯屿承不得不留下来照顾她。
“罢了罢了，我是尽力了，能不能走在一起，看你们的缘分了。”
先接到白晓的电话，又接到柯屿承的电话，苏子庭只能无奈耸肩。
虽然两个人都承诺了，如果他想去，机票与旅行的费用他们同样会承担，他是直翻白眼的冷哼。
自己明明是想做月老的心，被他们生生的解释成了贪小便宜的人，这不是冤枉好人嘛。
而对于苏子庭的不满抱怨，另两个当事人却并不知晓，他们只是在自己的轨迹里继续忙碌着，像两只不停旋转的陀螺，暂时没了交集。
“阿晓，你爸突然想吃老城区的水晶虾饺，你晚上要不要过来一起吃饭，我多买一些。”
白母打电话给女儿，往昔话语里总会带着淡淡的惆怅，现在却完全变了，轻松而愉悦了起来。
老公和女儿这么多年的隔阂终于化解，而且老公的病情也在不断好转，这让她开始对不久之后的三口之家充满了期待。
“好啊。”
白晓看了看手上精致腕表，刚刚临近中午，算算今天的工作安排并不多，正常下班应该是没有问题的。
就在母亲点头，准备挂电话时，她又突然出声：“妈，还是我去买虾饺，下午正好有点事情要去一下老城区。”
虽然母亲出行也是用家里的司机，不会有多累，可因为每天她都要在医院陪伴父亲，怎么说也是辛苦的，所以不想让她多奔波一回。
白晓从小接受的最多的就是三从四德的教育，而且父母耳濡目染的影响，对长辈是非常孝顺的，处处不想让他们累着。
“你去那边有事啊，会不会太赶了？”
白母哦了一声，又替女儿担心起来。
毕竟公事不是私事，万一因为想着买东西而耽误了生意，那她不就在拖女儿后腿了吗？
女儿在林氏的表现相当突出，这不仅是从林墨生的嘴里说出来的，而且是从很多老相识那里听来的。
虽然白氏企业已经倒闭，可白家从商多年，说朋友没处着那是不可能的，好歹还有一些常来常往交情不错的。
都说商场如战场，那是在有利益关系的时候，抛开利益，日久生情，心心相惜，生意人照样也需要以诚相待。
白晓知道母亲在为自己着想，莞尔的劝慰：“放心吧，只是点小事，很快处理完，正好买了虾饺然后去医院找你们。”
善解人意的母亲，也许自己的性格永远不会把别人逼上绝路也是来缘于此，受她的熏陶所致。
对于唐小诗，白晓一而再再而三的给她留面子，只在被她逼得过于愤懑时才会反击，那些仅仅是自卫，并没有让她走上绝路。
可对于白晓屡屡的手下留情，唐小诗从来没有过感怀于心，反而是变本加厉，誓要将她打得一败涂地。
自作孽不可活，如果唐小诗想到以后自己的结局会那样不堪，也许会后悔现在的所作所为吧。
白母听到女儿的话，这才安心的收了线。
白晓大大的伸了个懒腰，看了看窗外万里无云的天空，湛蓝无比。
这天气真是不错，出去走走呼吸一下新鲜空气也是不错的选择。
在林氏的顶楼是一处平坦的开阔之地，四周都有栏杆转起，设有休息区和茶饮区，是林墨生当初特意让建筑师设计与建造的。
好的环境才能让好的员工发挥最好的工作状态。
都是从国久留学回来，林墨生与白晓这点的管理理念受国外影响比较深，所以在公司经营上也非常讲求人性化。
林氏的员工没有丰宁的多，规模自然也是天上地下，可论起员工在工作中的幸福指数那就不一定孰高孰低了。
虽然双方没有正面对比过，可自从唐小诗当上丰宁的总经理后，丰宁员工的辞职率出现了有史以来的最高。
柯屿承为此也是头痛不已。
一个企业的快速发展，需要不断注入新鲜血液，这样才能更多的推陈出新，可速度再快也是需要稳定的，而这时老员工的作用就尤其明显。
丰宁经营的范围领域很广，特别是在医疗器械方面本是在国内日渐出名，新员工的入职需要经过三到六个月不等的培训，之后还需要在实践中不断对专业知识进行巩固和理解。
老员工本就是企业里的无价之宝，他们不但专业熟练，而且还能帮到新员工尽快上岗。
柯屿承为了留住那些提交辞呈的老员工，极力的完善企业中的福利待遇，并且推出了一系列的升职体系，可效果似乎并不显著。
“怎么会这样？”
他看着对面站着的人力资源经理，眼中满是不解。
打工不就是为了挣钱吗？
算起来丰宁给出的薪酬在全市也是数一数二的了，更何况还有很多绩效奖励，可是就在刚刚，一分钟之前，朱秘书又拿了两份辞呈进来。
人力资源经理无奈的看着那两封信，分别是项目部的一名资深行政和市场部的一名副组长。
看起来这两个人的辞职是偶然相遇，可细说起来，他们之前都和唐小诗接触过，那时他们一起在负责某个国内项目。
“董事长，要不要我把他们叫来，你亲自问问？”
已经猜到了其中的原因，他却不好直言不讳，只能委婉的哈腰请示。
“这两个本来是很有上进心的两个人，上个月还都提交了升职请求，怎么今天都要走人了，我不问他们，我问你。”柯屿承一张俊脸冷冷的瞪着他，厉色说道。
“我……”
人力资源经理砸了砸嘴，用力的咽了下口水。
“这已经不是第一次了，短短半个月内，竟然有两名中层，六名潜力员工辞职，还有十几个下面的员工，你负责的就是大家的资料。”
柯屿承毫无预示的一掌拍在桌子上：“明明干的好好的怎么说走都走了，是不是有什么人在挖我们的墙角，他们来丰宁也不是一天两天了，难道有什么不可告人的目的？我不问你问谁？”
他大气不喘的说着，目光始终没有从人力资源经理的脸上移开，吓得后者是出气都放缓了速度。
“董事长，这个……”
“如果答不上来，你这个经理也不用干了。”
柯屿承的声音越来越戾色，强大的气场笼罩着整个办公室，屋内气压直降。
“董事长，罪……罪不当诛啊。”
人力资源经理头顶冒出了无数颗汗珠，说话有些结巴起来。
他是费了多大的力气才得到了丰宁的这个职位，说出去是非常极有面子的一件事情，更何况作为一个中层经理，薪资待遇也是非常可观的。
一家老小全靠他一个人养着，这金饭碗千万丢不得。
柯屿承听到他一脸谄媚的笑容，七尺高的男人的表情竟然无奈的像个小媳妇，心里直想笑，脸上却没有丝毫改变。
“那就要看你认罪的态度如何。”
反正狠话是说出去了，绝对不能收回来。
企业里的员工流失，再照着现在的速度继续下去，问题就不是炒不炒他了，丰宁能不能继续做下去才是大事。
没有人干活，没有中流砥砫的老员工撑场子，诺大的企业如何正常运转。
“其实……”
人力资源经理心里一番嘀咕，咬了咬牙，豁出去似的抬起了眸子。
他的这一举动做得如上前线的战士一般，让柯屿承不由一惊。
难道这些人离职的背后真的有什么不可靠人的秘密？
想到那些离开丰宁的人有可能是某个竞争对于派来的商业间谍，柯屿承的目光变得越来越深邃。
“董事长，我建议重新考虑一下总经理的人选，”稍顿，人力资源经理又说：“或者分散一下总经理的职权，让她不再能够干涉到公司里任何项目的进行和一些相关事务。”
架空？
总经理不负责公司里的工作，那要她干什么？
柯屿承万万没有想到，问题的症结竟然出在唐小诗的身上。
公司里很多人对她有意见，这他倒是有所耳闻，却没想到问题会严重到这种地步。
“总经理办事是有些莽撞，不过她的初衷也是为了公司着想，难道这些人是头一天来上班吗？”
职场是个最复杂的江湖，在其中要懂得生存法则才行，否则就会被淘汰。
那些离职的员工最短的在丰宁虽然只有几个月，可最长的是有近十年的工作经历，怎么会如此义气用事，因为某个人而放弃了大好前程。
“别人我不知道，那位市场部的副组长，其实是个很上进的姑娘，就为了做个像白总一样的女强人……”
人力资源经理话说一半，发现自己有些秃噜了嘴，小心的偷睨柯屿承。
后者没有任何反应。
在丰宁，很多女同事都把白晓当做是偶像，纷纷交集她做事的果断与拼命三娘的精神，这点并不稀奇。
