范畴本来可以当天下午就把稿子送给龙舟的，这样既可以在龙舟面前显露过人的才智，还能让龙舟感受到对他的忠心，再一想，这两点早在龙舟选择他做党委办公室主任时就解决了。因而，范畴一直等到第二天快到下班时候才把稿子送给龙舟。
“写好了？”
范畴弓着细长的腰，转到龙舟身后，窝着手心遮着嘴说：“这只是草稿，对有些事情能不能写进去我还吃不准……”
“什么事情吃不准呀？”龙舟肥胖的身子坐在高靠背转椅里，像一尊佛。他身子侧了一下，说：“你坐下慢慢说。”
范畴坐到龙舟对面的沙发上，说：“我以为，推进体制改革关键在思维，思维又取决于领导干部的素质。车集镇没合并时的干部队伍，在全县三十一个乡镇里是最高的，和周边的三个乡合并的时候，年轻的，文化程度高的，工作能力强的，都被县直机关选调走了，剩下的干部，要么就是年龄大文化程度低的，要么就是工作不积极、自己在镇上有企业或者在企业里有股份的，要么就是成天只想着讨好领导、谋人不谋事的。我们车集现在有常住人口将近二十万，说是镇，比镇大得多了，县里有的机构我们镇里都跟着对应接轨，县里搞大部制我们镇里也搞大部制，可县里有的规范化管理机制，镇里就没有了，有些部门下属单位很多，比如政法委下属就有七个部门，比如经管委下属有十一个部门，文管委就更多了，下属有中、小学校二十三所，文化、广播、新闻等部门十一个。部门领导权力太集中太大，尾大不掉现象很严重，书记副镇长找这些部门领导协调事情难度很大。如果不解决领导干部问题，想推进镇里的体制改革，难度肯定很大。”
“你分析得不错！想过怎么解决这个问题了吗？”龙舟见范畴抬起身子，知道他又想到他耳边来说话，摆手示意他继续坐在沙发上说话。
“从您一到我们车集那天起，我就在思考我们车集的干部工作的突破口，尽可能早一点解决好思想和干部问题，可不晓得合不合您的心路，所以想请您定夺，要不要写到文章里去？”
“先说说看。”
“办法很多，可我只想了两条：一是实行在职干部轮换制，打破行业部门界限，进行大范围冷热部门之间的调整。其理由是防止腐败，促进交流，充实干部工作经历，提高干部素质。这样一来，所有的在职干部都会紧张起来，所有的人员都得动起来。在这调整与交流过程中，才方便把具有真才实学的、愿意干事的人调整到与之相应的岗位上。二是在民主人士和女干部方面进行突破。民主人士的提拔符合国家的统战政策，县里许多部门都配了副职，我们镇也可配呀，县里几乎每个部门都有女干部进班子的，我们可选择一些主要部门和单位，配备一名思想观念前卫、能歌善舞的女干部。现在是市场经济，女干部在开拓市场、招商引资和协调关系方面有着得天独厚的优越性。每个村现在都有妇女主任，可她们都是土生土长的农村妇女，不懂工业经济，不懂商业经济，我们也应该积极向县委组织部申请，请他们给我们多安排些女大学生村官来。如果这事能实施，我建议把它定为“30、35”工程，也就是一次性选拔35个30岁以下的女干部……”
“你的这些想法都写进稿子里了吗？”
“还没有，我把它们分成小资料点插在文章里了，如果能用就插进去，不能用拿下来也不影响文章结构。”
“两条建议都很好，第一条实施起来难度太大，弄不好还可能会事与愿违。第二条值得考虑，我抽空跟组织部门的人说说，让他们进行调研，草拟一个方案出来。”
范畴很是为自己的这个小小的计谋感到得意，当然这得意并没有取代他对甘维名的仇恨和对权力的占有欲。这两样东西就像范畴的两条瘦长的腿，支撑着他整个身体，支配着他整个的行为；更像范畴生命里的两根琴弦，弹奏着他的生命之歌。从目前的状态来说，升官只能证明他事业的成功，只能满足他个人的虚荣心，却不能阻止甘维名前进的步伐。甘维名比自己起步早，起点高，怎么追赶，也不可能和他并驾齐驱了，只有让他停下前进的步伐，才有可能超过他，如果把他从跑道上挤下来，取消他奔跑的资格，那才是最好的结局，田苹也才能死心塌地地跟着他；也只有搬开甘维名这块大石头，范畴才能帮滕书美找到理想工作，他也才能心安理得地享用滕书美的身体。
滕书美是个农村女孩子，个子不高，丰满得近乎于肥胖，走路摆幅大得像六月风中的杨柳，一张苹果式的脸上永远飘着红云，高高的额头托出她的坚韧与傲慢，浅黄色的长发，有时披在肩膀上如瀑布一般洋洋洒洒，有时候用一块鲜艳的手绢扎了起来，狐狸尾巴一般狡猾俏皮。滕书美还生了比一般女人大得多的嘴，这实在是一张难看的嘴巴，却又是一张十分迷人而且性感的嘴巴。从第一眼见到她起，范畴就觉得她的丰乳肥臀里，藏着过多的欲望。范畴？过多条女人之河，至今没让谁黏住过，可防止毒蛇缠身的意识从没断过，对女人的选择更是慎之又慎。当时的范畴，嘴上答应得很响，可他只是镇党委办公室的秘书，不得志也不得意，别说不想帮她，就是想帮也没能力帮。滕书美似乎感觉到范畴的回避心态，也没主动跟范畴联系过，直到范畴当了党委办公室主任，滕书美才主动打电话给范畴，说了一大堆煽情的话。
