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春天的夜晚弥漫着丝丝温暖和不安，纷乱的思绪在马超越的脑子里疯狂蠕动。他坐在电脑前，脸上布满了焦虑和凝重。有一个小说，构思早已成竹在胸，但是，每当马超越坐在电脑前准备写时，他却像中了邪似的失去了语言表达能力，一个字也憋不出来。想写而写不出的矛盾，在马超越心中沉积已经很久了，他心急如焚，可效果并没有因为着急而有丝毫的改善。尽管如此，他也没打算放弃这次注定要经历磨难的写作。马超越默默地在心里发了誓，事在人为，一定要将构思变成震撼人心的作品。在马超越的构思中，这是一部非常奇特的小说，与他自己有着复杂而神秘的关联。

干旱、疫病、漫天黄沙，连人类最后的粮食玉米，也面临着被沙尘暴席卷的危险……在好莱坞大片《星际穿越》中，地球末日的景象让人心头一沉。在电影中，随着自然环境的恶化，绝大部分物种都已灭绝。即便人类制造出超高智能的机器人，也无力恢复生机勃勃的地球家园。如果地球在劫难逃，那么生命何去何从……

古都修复与拓展，也同样体现了这样的时间观，不是整旧如旧，认为古迹是不可以再造的，而是整旧如新，以此标榜新的朝代重新开始。由此，众多的古老的建筑技艺传统大都成了绝响，连彩绘、胶漆、颜料、木刻等均已失传。后人以不断的更新为自豪，以随时可以替换的非恒久性材料取代本可以永久存留的古迹。几番“修复”，真品也就成了赝品，古都也同样成为了赝城——到时候，你就再也找不到当年的古物，连每一片砖瓦都是不久前修复时才烧炼的。当人们高奏“现代化进行曲”之际，作为一位建筑学者，我却在古都感到一种植根于历史深土中的恐惧，有那么一天，我们...

老历十月，刚过小雪节气，童光俭的老婆杨氏又生个妹仔。杨氏躺在被窝里偎贴着孩子，让她吃完左奶，再吃右奶，床前小火盆正在燃着炭火，上边扣个空空大大的竹篾衣罩，烘烤着女儿的小衣和抱裙。光俭四十四五岁上下，老婆小他十岁，前面生了四个娃崽，大崽已经七岁，最小的快满一岁。有先生给光俭看过相，说他命中有五崽两女。

匪夷所思的恐怖遭遇，前所未闻的祛邪怪招，博大精深的汉学玄术，每一个可怕的故事，看是巧合，实则暗藏契机。

叱咤乌云的猪队友林梓淮，屁本事没有，嘴遁倒是牛上天。她很狂，非常狂！“凭我是皇后！拖出去砍了。”“你管我几斤几两，凭我是皇后！来人，押下去，一百大板。”“是我父亲又怎样？凭我是皇后，给我跪下！”“大胆！我是皇后！”“那么丑，拖下去。别碍本宫的眼。”“本宫是皇后，一个婉仪，骑到本宫头上来了？！拖下去，掌嘴！”【女主虽无脑，却不小白】

徐清瑶尤为擅长冷暴力，你若是惹恼了她，请自求多福。而我们的辰少，却很没有眼力劲儿地朝枪口上撞。忠犬男VS腹黑女，奉子成婚后“相亲相爱”的有爱小剧场。

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青涩蜕变，如今她是能独当一面的女boss，爱了冷泽聿七年，也同样花了七年时间去忘记他。以为是陌路，他突然向他表白，扬言要娶她，她只当他是脑子抽风，他的殷勤她也全都无视。他帮她查她父母的死因，赶走身边情敌，解释当初拒绝她的告别，和故意对她冷漠都是无奈之举。突然爆出她父母的死居然和冷家有丝毫联系，还莫名跳出个公爵未婚夫，扬言要与她履行婚约。峰回路转，破镜还能重圆吗？ PS:我又开新文了，每逢假期必书荒，新文《有你的世界遇到爱》，喜欢我的文的朋友可以来看看，这是重生类现言，对这个题材感兴趣的一定要收藏起来。

站在这所学校的门前我的心情还真是够澎湃的！这就是我的大学！我未来的三年就要在这破地方度过！只比好猪圈好点不多！要不是那唯一的教学楼上赫然写着xx学院的话，我还真容易把这当成什么机关家属楼！

娇凤和十二红一起喊，娇凤的声音又清又亮：船家——船家——后边的许大帅都清晰地听见了，他挥鞭打马，声嘶力竭，弟兄们，九姨太就在前边，快、他妈的快——船动了——小船掉过头飞快地向岸边划来。后边的喊杀声也越来越近了……

【蓬莱岛】“我要嫁给你。”她看着崖上那个半分孤单，半分寂寞，半分压抑，半分想轻生的男人，直接求婚。他凝起他好看的眉，“本王没兴趣。”咦，她好心相劝，苦口婆心把他从鬼门关拉回来，他以身相许有什么不对？为嘛不同意啊……“反对无效，你有权力保持沉默以示抗议，但你开口所说的每一句话，即会被我认为你这是欲擒故纵。”

对于穿越，元萏是拒绝的。可穿越大神对她爱的深沉，她不仅穿越了，还自带系统，并且必须要皇帝大大的亲亲抱抱举高高才能得到维持系统运转的龙气值。所以……龙气值是个什么样的羞耻设定啊！元萏简直要掀桌了！更可怕的是，经过长时间的观察，元萏发现——皇帝大大他不是人啊！真·不是人啊！〔情景一：〕元萏：噫——你这个色系统！我拒绝龙气值这个设定！系统9426：哦，这样啊，看来宿主是不想……了。元萏：别、别走啊！我接受就是了！〔情景二：〕元萏：您的小可爱摔倒了，需要一个亲亲才能站起来～第五钊：笨蛋女人，离开朕果然不行。╯^╰（啾～）〔叮，您的十点龙气值已到账～〕元萏（干脆利落的爬起来）：皇上你好，皇上再见！

《巅峰阅读文库·我的第一本探索书

对于员工来说，企业管理者就是他们的掌柜，聪明的管理者应当充分调动员工的积极性与主动性。学会合理授权，学会当“甩手掌柜”。这里所谓的“甩手”并不是什么都不管，而是将“从头管到脚”转变为“管头管脚”。把管理者从事务性、常规性的工作中解放出来，使其有更多的时间与精力去关注和开拓新的领域。构思企业未来的发展战略。“甩手掌柜”的出现，正是这个商业时代变革的缩影，本书堪称为一部“甩手掌柜”的管理宝典，其中所有的话题都围绕着怎样选好人、用好人、管好人展开，告诉管理者如何让员工最大限度地发挥作用，