果然不出陆峰所料，从那以后，我在相当长一段时间内，被刘文统毫不留情地打入了冷宫。
做过记者的都知道，采访部实行分线自治制，跑线记者每个人都保护着手里的那一亩三分田，划地为疆，唯恐他人侵入。在采访部这么些年，我没少看见人为了抢线、踩线之类的破事闹得脸红脖子粗。
文化线本来就属于时政组下面的大线，现在刘文统封杀了所有我本能参与的重头会议，相当于把我那根线拿出去充公了。谁都能分口肉吃，但我只能喝汤，跑跑下面的文化局、群艺馆之类的单位。
那一阵把我郁闷得怨气冲天，堪比后宫受冷落的妃子宫嫔。每天跑到办公室去待命，发现所有的人都忙得不可开交，只有我坐在那无所事事，闲得让自己羞愧。就这样还不打紧，刘文统还有事无事走到我面前一本正经地问：“路小丙，今天有什么题可以报？我看你好像几天没出稿了。”
我心里恼怒得直骂娘：奶奶的，你倒是分配点什么给我做啊，难不成逼着我去踩别人的线么？嘴里却只能辩解说：“最近我的线没什么新闻。”
我不辩解还好，一辩解刘文统就有话可说了：“路小丙啊，话可不能这么说，任何一条线上都有挖不完的新闻，经营得好，烂线也能盘活，经营得不好，好线也出不了新闻。想当年我在禅城都市报时，手下的新人一年内都是没有线的，比较起来，你们的生存环境要好得多了。”
这一番强盗逻辑，就好比“只有不会教的老师，没有教不好的学生”那样令人心里窝火，却不能够直接驳倒。我只好装聋作哑，做低眉顺眼状。
看见我的惨状，米娜安慰我说“板凳要坐十年冷”，这小妮子刚刚荣升副主任，整日陪酒请客，没多大工夫来安慰我。
职场就如同跷跷板，有人被压得很低的时候，必然会有人被捧得很高。令我稍有点意外的是，这个坐在跷跷板另一端俯视我的人，居然是汤卓尔。
刘文统甫一上任，就开始着力培养自己的直系心腹。几番筛选下来，他将目标锁定在汤卓尔身上。
为什么汤卓尔能够历经两朝而屹立不倒呢？我和米娜、小李子三人私底下一合计，得出如下结论：
汤卓尔在任何一个领导手下做事，都深谙一个法则，那就是和顶头上司保持同一立场，站成同一条战线。就好比红楼中的袭人，跟着贾母时眼里就只有一个贾母，跟着宝玉时眼里就只有一个宝玉，这样的人变通性强，容易迅速取得新领导的信任。
汤卓尔有一定野心，但野心不大，正好为上司所用。从竞岗那件事来看，汤卓尔并无做中层的野心，她的目标就锁定在业务骨干上，这样的人对上司没有什么威胁，容易驾驭。
最后还有一点，汤卓尔出身于名牌大学，任何一个单位，都需要一些这样的人来充当面子工程，哪怕实际效用不大。
一二三点分析下来，米娜问我：“现在你明白你和汤卓尔最大的差距在哪了吧？”
我老老实实地回答：“文凭不如她过硬，脑子不如她活泛。”
米娜摇摇头：“NO，最关键的是，你的面子功夫没有她好，你瞧瞧人家汤卓尔，走到哪都神气活现的，哪像你，一味地内秀，不熟悉的谁知道你有才呢？”
我有点儿沮丧：“是金子总会闪光的吧。”
米娜瞪我一眼：“你别指望人人都是陆峰，能慧眼识才，这年头，讲究的就是包装。你看我这辆凌志，家里给赞助的，我自己的薪水两三年都买不了。你以为我是想显摆啊，还不是为了面子上好看些。”
是啊是啊，我们三个人一起来的，现在米娜开上了凌志，汤卓尔成了骨干，只有我越活越回去了，连脚跟都站不稳，想到这我气不岔，愤愤地给了米娜那辆光鲜的凌志一脚。
“可怜我的靓车啊！”米娜一巴掌拍开我，“你要泄愤姐们不介意，但是你得记住了，这个职场，它就属于装B的人，你是匹千里马，也得表现出千里马的范儿啊。”
“好好好，”我赌气说，“从今往后，我要努力粉饰自己，我要拼命往自己脸上贴金！”
在我还来不及奋起直追的时候，汤卓尔最近又捷报频传，一时间更是红得发紫，将我连续甩出了几条街。
周一开部门例会的时候，刘文统拿出当天的报纸，整整两个版都是汤卓尔的大作。我拿了份报纸一看，黑体字醒目地写着 《昔日高考状元今朝街头摊贩》，配上满脸风尘的“状元”侍弄水果摊的照片，图文并茂，非常惹眼。草草一读，汤卓尔用略显煽情的文笔，细细描绘高考状元的前世今生，果然是有两把刷子，足以令普通读者慨叹命运之无常，引起大众的共鸣。
看着看着，我不禁提出了一个疑问：“为什么不把高考状元当年的录取通知书或者成绩单贴出来？这样才更有可信性。”
不少同事随声附和，汤卓尔斜睨我一眼：“你的意思是怀疑我写的是假新闻？”
我的脸一下子涨红了：“绝对没有，只是建议一下而已。”
汤卓尔不看我，只盯着刘文统解释说：“这个高考状元当时户籍不是本地的，所以回湖北老家去参加高考了，文中也提到了他是湖南某市当年的高考状元，录取通知书之类的都放在老家，再说我见过他的毕业证了，不会有假的。”声音里隐隐透着万分委屈。
刘文统点点头，示意“我相信你”，然后清清嗓子说：“本报能经营出这样的好新闻，不仅是记者的荣誉，更是集体的荣誉，所以大家的心态要摆正一点。”旋即他锐利的眼光一扫，有意无意地落在我的身上。
不过是出于专业角度的质疑，却背上了嫉妒他人的嫌疑，我还能说什么，只好默默地低下头去，尽管心里还在嘀咕：毕业证也不足以证明他就是那届的状元啊。
刘文统拿着报纸，捏着那条稿足足夸奖了一小时，什么立意新颖啊，选材独特啊，总之有的没的优点都往里套。有了我的前车之鉴，没有人敢再泼冷水，都跟在后面咿咿啊啊地叫好。
我灰溜溜地坐在角落里，蓦然想起，几年以前，同样的例会上，也曾上演过同样的表扬大会。只是夸人的和被夸的，都已经换了一拨，不知当年在旁边坐着的汤卓尔，是否和我现在的心情一样呢？
正在发着呆，小李子捅了捅我：“主任点你的名呢。”
我如梦初醒：“什么？”
刘文统不满地看我一眼：“开会要专心啊，我们都在讨论，怎么样才能扩大这则新闻的影响力，你有什么好的建议？”
看他的脸色，是料准我没什么“好的建议”，故意来将我一军。我这人生平最恨被人家看扁，情急之下，遇强则强的特性被激发了出来，脑子里灵光一闪，迟疑了一小会儿就有板有眼地说了起来：“近几年高考状元一直是媒体热炒的焦点，但是大家的关注点一般放在新鲜出炉的状元身上，很少有人注意到以前的高考状元。这些昔日的风光者，现在是否成了各个行业的翘楚呢？还是和这则报道中写的那样泯然众人？”
我顿了顿继续发表宏论：“我觉得这是个新闻盲点，可以做成系列，引起大众对此的持续关注，应该能收到较好的社会效应，兴许还能引发其他媒体对此的效仿，那我们就起到了开风气之先的作用。”
我平时很少有这么滔滔不绝的时候。一番话有板有眼地说下来，虽说不足以一雪前耻，但从众人看我的眼光来看，大家应该也感觉到了，我也并不是个只会吃素的娃。
果然刘文统就被我的说辞打动了，当即拍板说：“这个主意不错，值得推行。”我刚有扬眉吐气之感，岂料他转而对汤卓尔说：“卓尔，这个系列你好好策划一下，看应该怎么做，怎么充实，如果需要人帮忙，部门可以调配一下人手。你说说看，怎么做才能够出彩？”
搞了半天，原来又没我什么事了，看来我只能继续到一旁凉快去。
汤卓尔毫不含糊，接过主任的话茬就开始了长篇陈辞：“就我个人来看，一个系列报道要想做得好，就不能停留在就事论事的层面上，而是要保持一定的高度和深度，体现出媒体的人文关怀？ ？”
差不多的理儿，在我口里是大白话，到了卓尔姑娘那里就上升到了理论的高度，这种善于拔高的劲儿，让人不服都不行啊。
百无聊赖中，我和小李子不约而同地对视一眼，同时想起了米娜的那句经典名言：职场属于装B者！
小李子一本正经地做着会议记录，我凑过去一看，发现这家伙最新写下的一句话是：别装B，装B被雷劈。
我终于没忍住，扑哧一笑。
