自1977年恢复高考制度以来，青水铁路分局局长张唤勋就一直寝食不安，摇摆不定，面临着决策选择的煎熬中。在过往的期间里，张唤勋顺应时势，在政策允许的前提下，较劲脑筋，不遗余力，为辖内几所铁路中学的教职员工谋求最大的正当福利。
青年学生是人生观、世界观形成的关键时期，为了防止学生出现“四体不勤，五谷不分”的情况，防止学生脱离社会，脱离生活，脱离群众，陷入完全的书本学习中，在校学生学工学农实践一直延续。
铁路学生学工一般是到本校的校办工厂参观学习，由于校办工厂工种等级较高，产品质量直接影响销售和效益，学生无法动手实践。学农就成了学生社会实践的主战场。
与绝大多数学校学生下乡劳动不同，青水铁路几所中学学生下乡劳动的土地，归属青水铁路分局。青水盛产大米，青水大米，香飘万里。青水铁路分局有丰富的土地资源，张唤勋力主，将青水水稻产区毗邻的青水铁路分局土地，开辟改造成肥沃的上等水稻田。青水铁路几所中学学生下乡劳动，几乎参与水稻种植的全过程。到了秋收季节，青水铁路几所中学的全体教师，每人可分得200斤优质青水大米。
学生种粮老师吃，这没什么不好。这是尊师重道，师道尊严的最直观体现。当然，学生不是种田的行家里手，在相同面积的田地里，学生种出的水稻产量，只及本地农民种出水稻产量的三分之一。
可谁料到，时势发展迅猛，恢复高考制度之后，市内的传统名校纷纷大干快上，教学水平日新月异。相比之下，青水铁路最好的中学——青水铁路一中的教学质量，已经降到青水市中学的第三档。而且，还有继续下滑的趋势。
怎么办？张唤勋陷入了深思。继续让中学生下乡劳动，显然已经不合时宜，非国家政策鼓励和倡导。学生不下乡劳动，青水铁路分局的那20多晌水稻田将颗粒无收，青水铁路几所中学全体教师的大米福利就没了着落。每人每年200斤优质青水大米，曾经是青水铁路中学教师引以为傲的事情。
一叶知秋。张唤勋不由得感叹：过往的辉煌，行业地位的短暂优势，在浩荡的历史潮流面前，是那么的脆弱和微不足道！
人心思进。上大学，到高等学府学习，是每个莘莘学子梦寐以求的愿望，又何尝不是每个铁路学生家长的梦想！
与青水铁路中学教师的200斤大米福利相比，青水铁路地区学生上大学的权利和诉求，显然更重要，更紧迫。
张唤勋深知，像他这个级别的领导，主要工作就是决策。而决策失误是最大的失误。他意识到，时不我待，必须改变，必须马上改变！
张唤勋请示路局领导，统一分局领导班子思想，做出决定：
第一，将青水铁路分局所属的20多晌水稻田，有偿转给所在的人民公社，条件是：连续3年，保证提供给青水铁路几所中学的全体教师，每人每年100斤优质青水大米。
所在的人民公社领导早就有所打算，提出种种理由，将连续3年改为1年。青水铁路分局没有议价能力，只好答应。铁老大嘛，不能让农民兄弟吃亏。
第二、挑选青水铁路其它几所中学的优秀教师，抽调到青水铁路一中，全面提高青水铁路一中的师资力量。
第三、通过考试的形式，选拔青水铁路其它几所中学的优秀学生，插班到青水铁路一中，全面提高青水铁路一中的高考升学数量和高考升学率。
