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“中国现代文学名家作品集”丛书实质是中国现代文学肇基和发展阶段的创作总集，收录了几乎当时所有知名作家，知名作品的全部。

朱自清先生的文章，每一篇都极为宝贵，但其中尤以散文最为瑰丽，堪称中国现代散文中的瑰宝。他笔下生花，文思泉涌，拥有独特的审美旨趣和美学意境，不拘泥于已有的散文体制，开创了具有中国民族特色的散文体制和风格，树立了万口传诵的白话美文模范。

程浩的文字集。“真正牛逼的，不是那些可以随口拿来夸耀的事迹，而是那些在困境中依然保持微笑的凡人。”程浩去世后，他的母亲整理了他的文稿，共计44万字；除了散杂文，还有小说、日记、诗歌，甚至，还有给优米网的求职信和给作家七堇年的信。这些文字，都写自程浩去逝前的两三年的时间。而此时的程浩，体重不到30公斤，身体严重变形，每一个字都是他一下一下点出来的。他对命运的包容，对生命的反刍，让人无不为之震动。东东枪说，和他相比，我们大多数人活得都太轻薄了。

本书作者陈忠来是余姚市东海城市文化研究院特聘硏究员，余姚市作家协会名誉主席。主要学术论著有：《河姆渡文化探原》《太阳神的故乡》。本书精选了唐代百余诗人近600首诗作进行现代解读，其中单独列篇的有诗人25人，诗400余首；女诗人33人，诗40余首。视角独特，解读准确，阅读本书能领略唐诗的博大精深，提升自身的文化修养。

《萨瓦纳湾》法国著名作家玛格丽特·杜拉斯创作的戏剧，讲述了舞台演员玛德莱娜年轻时在各国红极一时，老了失去记忆，像幽灵似的住在女儿溺死的海湾附近。每天晚上有一位少妇来看望她，那是她的外孙女，力图帮助外祖母回忆起她的女儿，也就是自己的母亲的旧事。

青涩蜕变，如今她是能独当一面的女boss，爱了冷泽聿七年，也同样花了七年时间去忘记他。以为是陌路，他突然向他表白，扬言要娶她，她只当他是脑子抽风，他的殷勤她也全都无视。他帮她查她父母的死因，赶走身边情敌，解释当初拒绝她的告别，和故意对她冷漠都是无奈之举。突然爆出她父母的死居然和冷家有丝毫联系，还莫名跳出个公爵未婚夫，扬言要与她履行婚约。峰回路转，破镜还能重圆吗？ PS:我又开新文了，每逢假期必书荒，新文《有你的世界遇到爱》，喜欢我的文的朋友可以来看看，这是重生类现言，对这个题材感兴趣的一定要收藏起来。

苏一诺没有什么大志，只想谈几场齁甜齁甜的恋爱，和相爱的人一起幸福的生活。于是，苏一诺便是《最好的我们》中的余淮，《少年派》中的钱三一，《左耳》中的许弋，《微微一笑很倾城》中的肖奈，《致我们暖暖小时光》中的顾未易，《独家记忆》中的慕承和，《男人帮》中的顾小白，《十八岁的天空》中的古越涛，《亲爱的热爱的》中的韩商言，《白夜追凶》中的关宏峰，《人民的名义》中的侯亮平，《咱们结婚吧》中的果然，《我的体育老师》中的马克。。。PS：这是一本无限流的都市日常文

记者:请问作为全民女神您有什么成功的诀窍？白茨:可能……我知道失败是成功之母？记者:请问白女神是如何嫁入豪门的？白茨:大概……我和他门当户对？记者:请问……您未来的打算？白茨:也许……好好拍戏，不然就要回家继承亿万家产？面对如此耿直的回答，记者感到亿千万暴击！注:系统文，女主耿直又有钱，男主傲娇最有钱。

她在绝望中死去，亦在黑暗中苏醒。且看前世儒弱无能的她如何在今生逆转乾坤，前世平庸的她在今生又如何掀起惊涛骇浪，这一切的天意到底是命运还是人为？余生，换我来爱你！

被同辈尊为传奇的谷燕真在一次下墓的时候失了手，遇到一个千年帅哥，在古墓里被这个千年帅哥这样又那样，而且还在肚子里留下一枚发芽的小种子。六年后，机缘巧合，她不得不带着自己五岁的宝宝一起重新进入墓地。他嚣张地道“是男人就要有担当！我总不至于把你搞大了肚子就撒手不管吧？”她愤怒地道“呀啊喂，新鲜！你算是男人吗，你连人都不算吧！别和我提担当，我恶心这个词。”宝宝摸摸粉嫩小下巴，道“大叔，想要我妈咪，至少要过我这一关吧，麻烦你先去排队领号，等轮到你再说。”

神秘而浩瀚的宇宙，生命种族无数。龙飞，原是宇宙巨兽中神龙一族的五爪金龙，因误入时空缝隙肉身尽毁，龙魂却意外重生在了一个地球人类身上。且看龙飞如何从弱小的人类变身华夏神龙，引领人族对抗宇宙终极杀戮者，攀上生命进化巅峰！

这个世界，怪谲横行，人族在夹缝中求生。这个世界，无数人族先贤前赴后继，愿以自身之血肉，铺筑人族盛世之路，谱写出宏伟悲壮的血泪史。陈若青莫名其妙的来到了这个世界，身负功法传承系统，见此，立下了自己的誓言。“人族的盛世，当由我来开创！！”......

从今往后，她只有一个名字——肃千秋。从高贵冷傲目中无人到懂得伏低做小审时度势，谁能理解这个值得怜惜的女子经历了怎样的心路变化？忽然有一天，他喊出一声“小熙”将她扯入不堪回首的往事。他说，“平生所悔，是那晚灯火阑珊，我却留给你腥风血雨。”千秋大业，献之江山。

大唐西有蛮夷进攻长城，东有扶桑血祸起，内有秦统一七国，楚汉之争，蜀魏吴三足鼎立，虎视眈眈。两位天命之人降临，最终赢家是创世or毁灭？李白：毁灭？那将毁灭什么？无论你想毁灭什么我都就陪伴你。

现代企业的竞争通常是由企业所拥有的人力资源所决定的。因此，人才对于企业的重要性是不言而喻的，他们是一个企业的标尺，是企业发展的柱石。经理们不仅要学会识人、善于用人，更要懂得如何管人。善于统御人才，才会有高产出！能否管好下属是判断经理们优秀与否的关键所在。管人的关键在于经理们自己独特的方法和技巧，以利激人、以理服人、以情感人、以法治人，因事制宜、因地制宜、因人制宜，这些都是管人的艺术。本书把识人、用人、管人拓展为识人、察人、知人、用人、夸人、信人、容人、聚人、励人、育人、留人、裁人等36个方面，全方位地阐释了人事管理的秘诀。